深圳市区人才政策最新消息解读!!!
发布日期:
2022-01-13

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前段时间深圳市人社局正式发文,2021年9月1日零时起,全面取消高层次人才业务、新引进人才租房和生活补贴业务的受理,调整认定补贴规则,各市区也在紧锣密鼓的筹备中,在此期间,各企业、申请人可根据实际情况做好相应准备工作,及时办理相关手续。



根据目前市人才政策优待相关工作的部署情况及各区历年的人才优惠情况,最新人才调整计划如下:




1

“福田英才荟”3、0人才调整计划率先发布


 

1、科学家奖励、科研团队奖励


1、在深园区相关机构从事科研工作期间,取得重大成果,获得世界顶尖奖项或者国家最高科学技术奖及其它国家科技奖励的尖端科学家,最高1000万/人


2、在助力科研团队发展方面,承担重大科研项目的技术团队核心成员,可参照市级标准,最高300万


2、上市公司经营管理人才奖励


1、对于近3年连续被深圳证券交易所或上海证券交易所信息披露考核为A的辖区上市公司,给予企业主要负责人/高级管理人员20万


2、辖区上市公司的董事会秘书近5年累积3次获得新财富金牌董秘的,给予10万,进入董秘名人堂的,给予20


3、成熟型经营管理人才奖励与成长型经营管理人才奖励


1、在辖区注册经营两年以上的法人企业,按照综合贡献的0、2%,给予企业主要负责人/高级管理人员/技术团队负责人最高80万


2、发展基础较好,且连续两年综合贡献增长率达到20%以上的辖区注册成长期企业,按照上一年度增长部分的10%,给予企业主要负责人/高级管理人员/技术团队负责人最高20万


3、在高新企业人才上,被认定为国家高新技术企业且在有效期内的辖区企业董事长、总经理或技术(团队)负责人,可给予一次性最高30万


4、网络营销人才奖励


1、MCN机构签约年网络销售额1亿元以上网络营销者的,给予最高10万


2、鼓励网络营销者为纳入福田区批发、零售、餐饮业统计的企业开展网络销售活动,全年销售量超过5000万元的网络销售人员,按照销售额的0、05%,给予最高80万。




2

宝安区继续沿用老政策,静等新一轮调整



根据《宝安区贯彻落实<关于促进人才优先发展的若干措施>的实施方案的操作规程》(深宝人才发〔2016〕1 号)一文中,只要满足以下条件便可申请宝安区的高层次人才,最高领取20万的补贴


(1)在高新技术产业领域,主持副省级城市及以上重点科技计划项目的主要负责人。


(2)在高新技术产业领域拥有 5 件及以上发明专利或通过 PCT 申请并获得 2 件及以上国际专利,且均为前二位的完成人。


(3)拥有国际或国内发明专利,且年纳税额 300 万元及以上的国家级高新技术企业首席技术专家或研发负责人(每家企业每 3 年可申报 1 人)


(4)获宝安创新创业大赛前 3 名团队的核心成员(每个团队限 1 名)。


以上普惠性条件,认定成功后还可以获得由区人才服务中心发放高层次人才证书。

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3

南山区推出“南山领航卡”



凭此卡可享受南山区高层次人才的政策优惠


“南山领航卡”是各企业结合自身情况建立人才标准体系,自主评价高层次人才,由区人才工作局发放,分为A卡和B卡。可享受 人才安居服务、子女入学服务、健康管理服务、交通礼遇服务、文体服务、政务快捷服务、知识产权服务、金融服务等一系列的政策优惠。


注册地在南山区,符合以下条件的企业可申领:


(1)行业领军企业,2020年度在南山区纳税达到2000万元,纳入南山区核算产值(营收)达到3亿元的行业领军企业,应属于以下情形之一:

1、经认定的南山区总部企业;

2、2020年度南山区纳税百强企业;

3、2020年度南山区工业百强企业;

4、在上交所、深交所上市及海外主要资本市场主板和创业板上市的南山辖区企业;

5、2020年度南山区服务业100强企业;

6、2020年度南山区文化产业30强企业;

7、2020年度纳税5000万元以上、在南山区注册的持牌金融机构总部及银行、证券公司、保险公司的一级分支机构;

8、属于新一代电子信息、高端装备制造、生物医药与健康、数字与时尚、绿色低碳、新材料、海洋经济等战略性新兴产业,以及区块链与量子信息、类脑智能、细胞与基因(生物育种)、合成生物、可见光通信与光计算、深地深海、空天技术等未来产业的领军企业。


(2)战略性新兴产业和未来产业成长期企业2020年度在南山区纳税为500万元(含)至2000万元(不含)的战略性新兴产业和未来产业成长期企业,应属于以下情形之一:

1连续2年税收增长20%以上;

2纳入南山区核算产值(营收)连续2年增长20%以上。


(3)战略性新兴产业和未来产业方向科研型企业,战略性新兴产业和未来产业方向科研型企业,应属于以下情形之一:

1国家评价的高端人才(任期内)担任企业法人代表或企业副总经理级别以上的公司高管,出资额达到30万元且股权超过30%

2拥有广东省引进创新创业团队、深圳市高层次人才团队、领航团队的企业,且团队在协议期内;

3201911日以来,承担国家或广东省重点研发计划项目。


市区的各类人才优惠政策,目前也还是处于不断的更新和修订的阶段,各部门的相关工作也在部署中,后续最新的人才消息都会第一时间在本公众号发布。




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